Ceny...czy ja jestem jakis dziwny

Czemu złodziejom? Coś Ci ukradli? Po prostu mają wysoką cenę.

Wiem, jak to boli. U nas w firmie w UK zatrudnili firmę do zrobienia okablowania.

3 gości spędziło 2 dni. OK, kabelków było sporo, bo jakieś 2000 patchy eth + 300 fibre (tu nic nie przycinali ani nic -- kupiliśmy gotowe patche). Wszystko w jednym pomieszczeniu, w klatce w DC; max. 15m między rackami.

No i kto zganie ile wzięli za robotę?

Mi nie dali tego zrobić nawet za 1/3 ceny, mimo tego, że w biurze przerabiałem coś podobnego (tyle, że 800 patchy).

m.

A pomyślałeś że może to wszystko jest układ "krewnych i znajomych królika", który służy legalnemu wyprowadzeniu pieniędzy z firmy? Choć kwota drobna... ale może i firma drobna.

Śmierdzi mi to kopertówką.

Mirek.

Dla ciekawych -- 7800 GBP.

m.

Nie dali Ci tego zrobic za 1/3 ceny, bo liczyli, ze zrobisz za 1/10 ceny:)

Użytkownik "Marcin Łukasik" snipped-for-privacy@.milea.pl.> napisał w wiadomości news:gn2g6u$fem$ snipped-for-privacy@nemesis.news.neostrada.pl...

"Dostajemy za tego misia jako konsultanci 20% ogólnej sumy kosztów i już. Więc im on jest droższy, ten miś, tym..."

e.

Nienienie. Ile w tych 700 z³ by³o np. kosztów amortyzacji budynku (niewykluczone ¿e marmur albo "stal i szk³o"), ogrzania tego¿ (zim±, latem klimatyzacji) oraz pensji ksiêgowych, dzia³u kadr i szefowstwa, niby sk±d na jedno i drugie pieni±dze siê bior±?

pzdr, Gotfryd

Wyci±³e¶ z cytatu. Zgrabnie omin±³ ten problem: "500 z³ do rêki". Tak jakby zap³ata zaliczki na podatek nie mia³a i¶æ z jego pieniêdzy (wiêkszych ni¿ te "500 do rêki") b±d¼ sugerowa³ ¿e zamawiaj±cy ma sobie najpierw te pieni±dze ukra¶æ (aby US o nich nie wiedzia³, to po podatek nie przyjdzie).

pzdr, Gotfryd

Pomijaj±c opisane obok tezy o mo¿liwych przyczynach niechêci do "zrobienia za 500" (mo¿liwe) dochodzi jeszcze drobiazg. Ta gwarancja. W ofercie. Bo to JEST problem - daæ propozycjê "zrobiê za 500" i daæ propozycjê "zrobiê za 500 i dajê gwarancjê na 10 000 a mo¿e i wiêcej" to jednak dwie ró¿ne sprawy (wiêcej, bo przecie¿ w okresie gwarancji ze ¶ladowym prawdopodobieñstwem co prawda, sprzêt mo¿e "pój¶æ z dymem" wiêcej ni¿ raz). Trzeba wzi±c pod uwagê w ocenie :)

pzdr, Gotfryd

Jak w ka¿dej innej firmie. Mimo to jest to robocizna faceta od zmiany oleju. Co mnie obchodzi, ¿e szef musi zamortyzowaæ sobie budynek albo Lexusa. Nie jest to cena rynkowa tylko haracz ¶ci±gany pod gro¼b± utraty gwarancji. W innych firmach na stanowiskach technika/mechanika liczy siê

60-80pln/godz. On ma z tego z 15 a reszta idzie dla firmy.

--
Pozdrawiam
MD

faktycznie sporo, ale spojrz na to z drugiej strony, tzn. serwisanci sa dostepni i firma zapewnia gwarancje (czyli nadal beda dostepni).

zalozmy ze pracuja w tej firmie i zarabiaja sobie spokojnie 800 na reke ('atrakcyjne zarobki' ;)

musza znac sie na sprzecie ktory serwisuja, byc na biezaco i byc dostepni. jesli to duza firma, to musza czesto wyjezdzac.

przyznasz ze 800 pln miesiecznie na reke w firmie z wyjazdami , dostepnoscia i o profilu technicznym to raczej smieszne pieniadze. po oplaceniu czynszu (zakladamy optymistycznie ze panowie wynajmuja jedno mieszkanie i zrzucaja sie po 500 pln za 2 pokoje + kuchnia) zostaje ci 300 pln na jedzenie. po pracy mozesz isc na wino z bezrobotnymi mieszkajacymi w mieszkaniu socjalnym bo po zakupach w biedronce nie stac cie nawet na teatr czy kino. o ile nie placisz rat za samochod , bo pewnie w pracy wymagaja wlasnego.

12000 /2 to 6000 na reke za 'fuche' pewnie wliczane jako premia. po odliczeniu zusu wychodzi 3000. jeszcze podatek dochodowy 19% , zostaje ci 2430. zakladajac 16 godzin pracy, wychodzi 151 pln za godzine.

wychodzi sporo, temu zostawiaja ci opcje zrezygnowania z gwarancji , po czym pewnie zwolnia 'serwisantow' i dalej bedziesz sobie juz radzic sam ;)