hoe denken jullie hierover?

Je isoleert een deel van het koel-element, waardoor de temperatuur in het vriesvak hoger zal zijn, met kortere bewaartijden als gevolg. Een onzin produkt derhalve.

Heerlijk. Dat vlees wordt echt veel lekkerder als het een paar weken in een te warm vriesvak heeft liggen rotten.

Neem liever een velletje dun teflon dat je ook in de koekepan kunt leggen, ligt wel bij winkels als Blokker, Marskramer etc. Dat isoleert niet maar het ijs hecht ook niet omdat het een zeer glad materiaal is.

Je wil echt geen isolatie in je vriesvak!

P.

"jan" schreef in bericht news:4a709667$0$28170$ snipped-for-privacy@news.tiscali.nl...

Hola. Ik loop achter: koekeNpan.

P.

Door niet-technici verwacht ik.

P.

Weet je meteen waarom die niet technisch zijn.

Dat gaat weer over, dus je loopt voor.

-p

Maar ze kunnen wel goed rekenen als het om hun inkomen gaat, een stuk beter dan de technici.

P.

Sommigen zijn verzamelaars, anderen jagers. Wat is spannender?

Als elektronicus hang je tegenwoordig aan de laatste mem. De eerste die ontslagen wordt, "dat kopen we wel in". Daar is weinig lol aan te beleven.

P.

Ik raad tegenwoordig jeugdigen die elektronica willen doen dit af. Alleen programmeren, en communicatie heeft nog toekomst. De rest gaat weg.

P.

Mwah, er is wel degelijk emplooi voor mensen die *en* kunnen programmeren,

Wordt er nog veel electronisch spul ontwikkeld in dit land? Wat voor soort bedrijven doen dat nog? Kleine ingenieursbureautjes e.d.?

Tegenwoordig ben je in geen enkele functie meer veilig. De meeste managers werken tegenwoordig ook al op projectbasis, en anders worden ze ingehuurd...

Maar wel voor het dubbele salaris.

P.

Hier in het zuiden worden bij duizenden ontslagen. Als je hier een vacature hebt krijg je dan ook duizenden sollicitanten.

P.

Alleen erg high-tech spul, zoals ASML, NXP etc.

Gewone elektronica komt tegenwoordig uit China. Ook de ontwikkelaar kost daar niks, dus dat gaat daar ook naartoe. Je ziet dat duidelijk in de kwaliteit tegenwoordig. De Chinezen gaan weer opnieuw een leercurve door die wij allang gehad hebben.

Elektronica-ontwikkeling is niets meer vergeleken met enkele tientallen jaren terug. En wordt nog veel minder.

Hier zijn 2 redenen voor:

- de salarissen zin China en omringende landen zijn erg laag, jeb hebt een hts-er th-er voor een 150 euro per maand

- de belastingen zijn daar erg laag, in hong-kong betaal je 10% over wat je binnen het land verdient, en 0% over wat je in het buitenland verdient

Daar kunnen we met niet tegenop. Als ik als klein bedrijf nog winst wil maken moet ik jou 60 euro per uur berekenen om er 20 over te houden.

P.

Ehmmm.. Hun werkgever ja... Wat de manager zelf overhoud is niet veel meer als wat ze zouden krijgen als ze in loondienst waren bij een werkgever. Ik hoor het wel vaker.. Mensen die voor uitzend- en detacheringbureaus werken zouden bakken met geld verdienen. De realiteit is helaas anders. De baas van het uizend- of detacheringbureau verdient bakken met geld. De werknemer moet ploeteren, en nog net niet de hielen van de klanten likken voor normaal salaris.